نموذج طلب الاستيداع لأطر التدريس بوزارة التربية الوطنية (Word و PDF)

تعد رخصة الاستيداع من الوضعيات الإدارية القانونية التي تتيح لأستاذ التعليم وموظفي وزارة التربية الوطنية التوقف المؤقت عن ممارسة مهامهم النظامية لفترة محددة مع الاحتفاظ بالرتبة، وذلك وفق مقتضيات النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية والنظام الأساسي الخاص بموظفي قطاع التربية الوطنية.

أولاً: حالات الاستيداع وشروطه القانونية

يُمنح الاستيداع بحكم القانون أو بعد موافقة الإدارة بناءً على دوافع نظامية واضحة:

الاستيداع الحتمي (بقوة القانون): يُمنح لرعاية طفل مصاب بعاهة أو مرض خطير، أو لمرافقة الزوج(ة) الموظف أو المستخدم بسبب الانتقال المهني، أو لعلاج أحد أفراد الأسرة المقربين.

الاستيداع لدواعي شخصية: يرتبط برغبة الأستاذ(ة) في التفرغ لالتزامات خاصة أو متابعة دراسات عليا، ويخضع لموافقة المصالح الإدارية وفق حاجيات الدخول المدرسي وتوفر الموارد البشرية البديلة.

الآثار الإدارية والمالية: يترتب عن الاستيداع توقف صرف الراتب الشهري، وتجميد الترقية في الرتبة والدرجة طيلة فترة التوقف، مع إمكانية استئناف العمل بتقديم طلب إعادة الإدماج قبل انقضاء المدة المحددة.

ثانياً: مسطرة إيداع ملف طلب الاستيداع

يتطلب مسار توجيه الطلب احترام التدرج الإداري وإرفاق الوثائق الداعمة:

احترام السلم الإداري: يوجه الطلب باسم السيد وزير التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة تحت إشراف السادة: رئيس المؤسسة، والمدير الإقليمي، ومدير الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين.

الوثائق والمبررات: إرفاق الوثائق المثبتة لسبب الطلب (شهادات طبية، وثيقة انتقال الزوج، عقود الازدياد للأبناء، أو مبررات التفرغ الشخصي).

الآجال التنظيمية: يُفضل إيداع الطلب قبل انطلاق التحضير للموسم الدراسي لتمكين المديرية من ضبط الخريطة التربوية وتوفير الموارد البشرية البديلة.